Conseil National Paritaire de Formation
Le CNPF, c’est quoi ?
Le conseil national paritaire de la formation :
► gère la formation dans un cadre annuel, en fonction de la transmission des besoins prospectifs des établissements mentionnés à l’article 1er du statut et de leurs agents ;
► Fixe la répartition de la collecte par enveloppe d’intervention : plan de formation, périodes de professionnalisation, congés individuels de formation et droit individuel à la formation ;
► reçoit et examine les plans de formation et le demandes individuelles de formation, en contrôle la réalisation selon les règles fixées dans le règlement intérieur ;
► décide, en fonction des types de formation, de leur affectation sur les enveloppes correspondantes ;
► juge de la recevabilité des plans de formation au regard des orientations stratégiques, en lien avec les axes de la mandature et les priorités arrêtées par l’assemblée générale de
l’assemblée permanente des chambres de métiers et de l’artisanat, ainsi qu’avec les orientations prises en commissions paritaires nationales 56 et 52.
IL EST INDISPENSABLE DE CONSULTER LES FICHES DU CNPF POUR LE DÉTAIL DES FORMATIONS
ATTENTION DANS CETTE PÉRIODE TRANSITOIRE, LES INFORMATIONS CHANGENT TRÈS VITE.
FOND DE SÉCURISATION
Ces formations sont proposées par leur employeur, aux agents concernés par une évolution de leur emploi ou de leur poste de travail.
Nouvel article 44-IV : agent
bénéficie pendant la période
de préavis du fond de
sécurisation.
BILAN DE COMPÉTENCES
Réaliser un bilan de ses compétences
CPF
En attente des décrets d’application pour la mise en place dans le réseau.
CIF
Maintenu pour l’instant
Le congé individuel de formation (CIF) est le droit pour l’agent de suivre une action de formation de son choix, à temps plein ou partiel quelle que soit la taille de son établissement d’origine.
PPR
Maintenu pour l’instant
La période de professionnalisation a pour objet de favoriser le maintien dans l’emploi des agents des chambres de métiers et de l’artisanat.
VAE
A partir de trois ans d’expérience professionnelle ou bénévole, la VAE permet à l’agent :
– d’obtenir tout ou une partie d’un diplôme ou titre à finalité professionnelle ou un certificat de qualification professionnelle (C.Q.P.)
– d’accéder à un cursus de formation sans justifier du niveau d’études ou des diplômes ou titres normalement requis.
Rôle
Qui y siège
Titulaire
Corinne POUYADE
DS FO CMA95
Membre du conseil syndical
Membre du CNPF
Suppléante
Nathalie ALLART (VITRE)
DS FO Région PACA
CMAR PACA
Trésorière du Syndicat
Attention, un CNPF supplémentaire pourrait être fixé vers avril 2019 uniquement pour les formations universitaires
Critères d’obtention des formations
Fiche III _ Les périodes de professionalisation_Mise à jour par décision du CNPF du 24_10_2012
Fiche IV_Le congé individuel de formation_Mise à jour par décision du CNPF du_24_10_2012
Fiche VI_Les congés de validation des acquis de l’expérience
Fiche VII_Les congés pour bilan de compétences_Mise à jour par décision du CNPF du 24_10_2012
Fiche VIII_Modalites financieres – remboursements frais
Fiche IX_Formations dans le cadre de la sécurisation des parcours professionnels
Personne à contacter : MME POUYADE
Convocations CNPF 09 fevrier 2018
Convocations CNPF 09 fevrier 2018
Reunion CNPF 25 10 2017
2017_1627_D Reunion CNPF 25 10 2017
Convocations CNPF 6-7 & 8 JUIN 2017
Convocations CNPF 6-7 & 8 JUIN 2017
Convocations CNPF 21 et 22 février 2017
Convocations CNPF 21 et 22 février 2017
PV FO CNPF du 26/11/2019
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PV FO CNPF du 31/10/2019
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Protégé : CR CNPF de FEV 2019
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Protégé : FO relevé de décisions CNPF de DECEMBRE 2017
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Protégé : COMPTE RENDU CNPF OCTOBRE 2017
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Protégé : FO releve de decisions CNPF de JUIN 2017
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Protégé : FO releve de decisions CNPF de FEVRIER 2017
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