A peine rendue la décision de la Cour de Cassation sur le CDI Intérimaire que déjà le législateur vole au secours du syndicat patronal Prism’Emploi pour réintroduire le CDI Intérimaire, le pérenniser dans sa durée, et aussi – surtout devrions nous dire – lui conférer un effet rétroactif au travers d’une “présomption de conformité” pour les contrats passés durant la période litigieuse !
Bref, pour le législateur, il faut “sauver le soldat Prism’Emploi”… Au détriment des salariés ?!
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